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麦当劳中国荣膺凯信睿“2022年雇主之星”殊荣,数字化赋能全周期职业旅程 -凯发真人注册

时间:2022-12-08 08:49:33  来源:  作者:

       粤西网讯  12月1日,麦当劳中国第九次荣登凯信睿(kincentric)中国最佳雇主榜单,并首次获得“雇主之星”荣誉。该榜单的评审包括人才聚焦、引领型领导和敏捷组织三大关键指标,麦当劳中国通过数字化赋能为18万员工提供更人性化和个性化的全周期职业旅程体验,从百家参选的优秀企业中脱颖而出,成为“2022年中国最佳雇主”榜单18家企业之一,并以名列前茅的综合得分,跻身凯信睿“2022年雇主之星”六强。


麦当劳中国代表上台领取“2022年中国最佳雇主——雇主之星”奖项

       “人员是我们最宝贵的财富。‘服务’是品牌的核心价值观,我们把员工和顾客放在首位。我们将数字化融入员工职业旅程的全周期,从员工视角出发,聚焦每一个工作触点和节点,设计员工体验旅程,持续创新,切实服务好我们的员工。”麦当劳中国首席人员官王艳伟表示,“麦当劳中国60%的员工为95后,45%为00后,我们用数字化、游戏化、多元化和互动化的方式,更好地满足员工学习和社交需求,提升年轻员工的工作和管理效能。”

 
麦当劳中国首席人员官王艳伟在颁奖活动现场参与嘉宾分享环节

       麦当劳中国积极推动数字化变革,把握组织赋能的新机遇。针对员工职业旅程中的每一个环节——从员工面试与试工、录用通知发放与入职、排班考勤、学习发展、互动福利、绩效晋升到员工离职与员工回流等——麦当劳中国根据对年轻人特征的洞察,融入数字化技术与手段,打造年轻人喜爱的移动互动式体验,目前已覆盖了全国5000家餐厅和超过18万员工。例如,麦当劳中国提供了更有趣味的游戏化简历投递场景;用轻量化的岗位介绍短视频让员工更轻松上手;移动端的线上培训系统能随时随地满足员工工作上的学习需求;在线虚拟工作社区让员工拥有更好的认同感和归属感,找到自己的“圈子”,不断提高凝聚力。


麦当劳中国荣膺凯信睿“2022年中国最佳雇主”和“2022年雇主之星”两项殊荣

       麦当劳持续践行“我们就相信年轻人”的人员品牌主张,致力于帮助本地年轻人提升职业发展技能。麦当劳中国积极响应国家对职业教育改革的号召,深化与相关部门和院校的合作,持续探索校企合作以及产教融合的新模式与新机会,今年预计将提供近10万个勤工助学的实践机会。在2022年第十届“520全国招聘周”上,麦当劳中国推出全新的学生青年人才培养项目,打造多样的职业发展路径,支持年轻人快速成长,预计每年储备超过15000名餐厅管理人才。麦当劳中国还首次推出《来吧,新番茄!》趣味入职手册,作为一份特别的入职“新人礼”助力年轻人在麦当劳开心起飞。



关于凯信睿最佳雇主榜单
凯信睿(kincentric)隶属于思澎赛公司。历经近二十年的最佳雇主认证,该榜单已成为全球最专业、客观与权威的最佳雇主评选活动之一。凯信睿力求通过优秀企业实践的碰撞,评选出行业认可的“最佳雇主”,以及能够引领行业前进的“雇主之星”。通过认证全球各地的优秀雇主企业,凯信睿也将最为领先的管理实践经验传播出去,同时促进跨行业的分享与交流。

广东天成文化传播有限公司始创于2009年,是一家由多名资深媒体人创办的文化传播专营机构,主营业务包括:活动会展;会务庆典;文艺演出;艺术培训;凯发真人注册的文化活动策划;企业市场营销策划;新闻发布会;影视、专题片、晚会等的剧本(解说词)撰写、拍摄与制作;装饰装潢、网站建设;广告的设计、制作、代理、发布。

广东天成文化传播有限公司还是中国新闻社广东分社、中国新闻社国际经济信息发展中心在茂名市、湛江市的业务代理机构,负责该地区的《中国新闻周刊》发行和《中国新闻周刊》、《中国新闻报》、《中国新闻网》、《中国新闻网广东频道》的广告业务,以及代办中国新闻社广东分社、中国新闻社国际经济信息发展中心在该地区的相关活动。

广东天成文化传播有限公司还获得“全国村歌大赛组委会”授权,在茂名、湛江两地设立中国村歌创作基地,繁荣地方乡村文化,促进乡风文明建设。

自创办以来,广东天成文化传播有限公司公司一直与茂名市委宣传部、湛江市委宣传部及茂名市、湛江市各县区宣传部保持紧密的合作关系,并成功策划了高州市老君生态园项目的建设,承办“2017年世界时尚小姐大赛”茂名赛区以及茂名市中小河流治理(化州、茂南)现场会等大型活动,为企业的全面发展赢得了口碑。

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